CSM Plattformadministratör
Vill du arbeta med tekniskt stöd och vidareutveckling av en geospatial plattform i offentlig sektor? Få en central roll i drift, uppgraderingar och felsökning av CSM.
Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag med fokus på teknik, finans och verksamhetsstöd. Vi matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en erfaren specialist som kan ge tekniskt stöd i en Cartesia Spatial Map (CSM)-plattform inom offentlig sektor. Du kommer att arbeta med uppgraderingar, installationer, felsökning och löpande underhåll för att säkerställa stabil drift och vidareutveckling av plattformen.
Arbetet innebär även regelbundna avstämningar med tekniker eller ansvariga för att följa upp status, rapportera framdrift och diskutera lösningsförslag vid behov.
Arbetsuppgifter
- Utföra löpande arbete i CSM-plattformen, inklusive installation av nya moduler
- Felsöka och åtgärda problem som uppstår i plattformen
- Planera och genomföra uppgraderingar och konfiguration av CSM
- Delta i avstämningar och bidra med tekniska rekommendationer och statusrapportering
Krav
- Erfarenhet av att konfigurera, uppgradera och felsöka CSM (Cartesia Spatial Map)
- Minst 3 års erfarenhet av att administrera CSM-plattformen (Cartesia Spatial Map)
Meriterande
- Kännedom om Malmö stads CSM-miljöer (Cartesia Spatial Map)
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt.
- Platser
- Malmö
- Distansarbete
- Distansarbete
Malmö
Om Avaron AB
Avaron grundades med visionen om att skapa ett konsultbolag där kompetens och livskvalitet går hand i hand. Vi är ett nischat team som idag verkar inom komplexa miljöer såsom bank, finans och storskalig industri.
Som konsult hos oss får du det bästa av två världar: tryggheten och de spännande uppdragen hos stora, etablerade uppdragsgivare, kombinerat med det lilla bolagets snabbhet, transparens och personliga kontakt.
Vi tror inte på krångliga hierarkier eller onödig administration. Istället lägger vi kraften på det som faktiskt betyder något – att leverera värde i våra projekt och att se till att våra medarbetare trivs, utvecklas och har en balans i livet som fungerar på riktigt.