Senior Säkerhetsspecialist inom personsäkerhet
Ta en nyckelroll i operativt personsäkerhetsarbete inom samhällskritisk energiverksamhet med fokus på riskbedömning, incidenthantering och tekniska säkerhetslösningar.
Om företaget
Avaron AB är ett växande konsultbolag som matchar din spetskompetens med marknadens mest intressanta uppdrag och erbjuder en plattform där din utveckling står i centrum.
Om uppdraget
Vi söker en senior säkerhetsspecialist för ett uppdrag inom samhällskritisk energiverksamhet. Du blir en del av en fysisk säkerhetsfunktion med ansvar för att stärka den operativa kapaciteten inom personsäkerhet i en miljö med höga krav på struktur, samverkan och kvalitet.
Rollen innebär nära samarbete med ordinarie säkerhetsfunktioner och omfattar både operativt stöd och utveckling av arbetssätt. Uppdraget spänner över riskbedömningar, incidentuppföljning, tekniska säkerhetslösningar, dokumentation och stöd till verksamheten i det dagliga säkerhetsarbetet.
Arbetsuppgifter
- Genomföra operativa riskbedömningar kopplade till plats, aktivitet och uppkomna situationer.
- Stötta verksamheten inför och under arbete i riskmiljöer, inklusive rådgivning och hantering av akuta säkerhetshändelser.
- Delta i incidentuppföljningar samt bidra med analys och förslag på åtgärder.
- Säkerställa att tekniska personsäkerhetslösningar, såsom personlarm och larmfunktioner, fungerar enligt fastställda krav.
- Medverka vid införande av nya lösningar och vidareutveckling av befintliga system i samarbete med entreprenörer och interna funktioner.
- Genomföra platsbesök och kontroller för att verifiera att säkerhetskrav och rutiner efterlevs.
- Ta fram, uppdatera och stötta användningen av operativa rutiner och anvisningar.
- Bidra till utbildningsinsatser och praktiskt stöd i frågor som rör bemötande, konflikthantering och hantering av hotfulla situationer.
- Dokumentera och diarieföra genomförda åtgärder, riskbedömningar, incidenter och uppföljningar enligt interna processer.
- Återrapportera status, avvikelser och förändringsbehov till relevanta intressenter.
- Samverka med verksamheten, entreprenörer och externa aktörer i frågor som rör personsäkerhet.
Krav
- Minst 10 års erfarenhet under senaste 15 åren av arbete med säkerhetsskyddsfrågor.
- Minst 5 års erfarenhet under senaste 8 åren av operativt arbete inom personsäkerhet, fysisk säkerhet eller närliggande säkerhetsområde.
- Minst 3 års erfarenhet av operativa riskbedömningar kopplade till säkerhet eller personsäkerhet, samt implementation av personsäkerhetslösningar.
- Minst 5 års erfarenhet av hantering eller uppföljning av säkerhetsincidenter.
- Erfarenhet av samverkan med verksamhet, entreprenörer eller externa aktörer i säkerhetsfrågor inom ramen för SUA-avtal.
- Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av arbete i statlig tjänst.
- Dokumenterad erfarenhet av att ha arbetat som chef inom säkerhetsskydd, alternativt haft befattningen säkerhetschef eller säkerhetsskyddschef.
- Bred kompetens inom närliggande områden såsom SUA och personalsäkerhet.
- Flytande svenska i tal och skrift.
- Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)
Meriterande
- Minst 4 års erfarenhet av arbete inom energibranschen i Sverige.
- Minst 4 års arbetslivserfarenhet med arbetsuppgifter inom säkerhetsskyddslagen (2018:585).
Ansökan
Våra tjänster kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt.
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete
Stockholm
Om Avaron AB
Avaron grundades med visionen om att skapa ett konsultbolag där kompetens och livskvalitet går hand i hand. Vi är ett nischat team som idag verkar inom komplexa miljöer såsom bank, finans och storskalig industri.
Som konsult hos oss får du det bästa av två världar: tryggheten och de spännande uppdragen hos stora, etablerade uppdragsgivare, kombinerat med det lilla bolagets snabbhet, transparens och personliga kontakt.
Vi tror inte på krångliga hierarkier eller onödig administration. Istället lägger vi kraften på det som faktiskt betyder något – att leverera värde i våra projekt och att se till att våra medarbetare trivs, utvecklas och har en balans i livet som fungerar på riktigt.