Om företaget

Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.

Om rollen

Du kliver in i en internationell energiteknikmiljö där rätt kompetens är avgörande för fortsatt tillväxt, innovation och energiomställning. Här får du arbeta nära verksamheten i en teknikintensiv kontext med både lokal förankring och global räckvidd. Rollen kombinerar operativ rekrytering med strategisk rådgivning, och du blir en viktig partner till chefer som behöver fatta välgrundade beslut om kompetensförsörjning.

Du samarbetar tätt med andra delar av Talent Acquisition-funktionen och bidrar med marknadsinsikter, historiska rekryteringsdata och ett långsiktigt perspektiv på kompetensbehov. Det här är en roll för dig som vill påverka både kvaliteten i rekryteringsarbetet och hur verksamheten planerar för framtiden. Det gör rollen särskilt intressant om du gillar att förena affärsförståelse, analys och en stark kandidat- och chefsupplevelse.

Arbetsuppgifter

• Du är huvudsaklig kontaktpunkt och rådgivare till rekryterande chefer genom hela rekryteringsprocessen.
• Du samarbetar med chefer för att definiera behov utifrån uppdrag, resultatmål och långsiktig kompetensplanering.
• Du driver rekryteringsprocesser i nära samarbete med övriga TA-funktioner.
• Du bidrar med datadrivna insikter om arbetsmarknad, konkurrentläge och tidigare rekryteringsmönster.
• Du verkar för en proaktiv, professionell och välfungerande rekryteringsprocess med hög kvalitet för både kandidater och chefer.
• Du arbetar aktivt för breda och inkluderande kandidatpooler.
• Du följer utvecklingen inom rekrytering, arbetsmarknad och kompetensförsörjning och omsätter insikterna i praktiken.

Krav

• Du har gedigen erfarenhet av Talent Acquisition från inhouse, rekryteringsbyrå eller RPO-miljö.
• Du har mycket god kommunikativ förmåga på svenska och engelska.
• Du har stark förmåga att bygga relationer med rekryterande chefer och andra stakeholders.
• Du har god analytisk förmåga och är van att tolka och presentera data.
• Du har förmåga att leverera en högkvalitativ upplevelse för både chefer och kandidater.
• Du är van att översätta verksamhetens behov till träffsäkra rekryteringsstrategier.

Meriterande

• Erfarenhet av rekrytering i en större, internationell eller teknikintensiv organisation.
• Erfarenhet av workforce planning, talent intelligence eller datadriven rekryteringsrådgivning.
• Vana att arbeta med mångfald och inkludering i rekryteringsprocesser.

Vi erbjuder

• Fast anställning hos Avaron AB
• Tjänstepension
• Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år

Ansökan

Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.