Senior PKI-arkitekt
Ta ansvar för PKI-arkitektur i en säkerhetskritisk miljö där EJBCA, identitetshantering och robust certifikatförsörjning står i centrum.
Om företaget
Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling.
Om rollen
Du kliver in i en central specialistroll i en säkerhetskritisk myndighetsmiljö där PKI är en grundförutsättning för säkra digitala identiteter, certifikatbaserade tjänster och stabila integrationer mot andra verksamhetssystem. Här får du ansvar för arkitekturen inom PKI-området och arbetar både strategiskt och operativt med förvaltning, vidareutveckling och teknisk utveckling av PKI-infrastrukturen.
Miljön omfattar EJBCA och närliggande lösningar för identitetshantering och e-legitimering, med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och tillförlitlighet. Du blir en viktig rådgivare i tekniska vägval och omsätter verksamhetsbehov samt regulatoriska förändringar till hållbara lösningar. Det här är en roll för dig som vill kombinera djup PKI-kompetens med stort arkitekturansvar i en verksamhet där tekniken stödjer samhällskritiska tjänster.
Arbetsuppgifter
- Du ansvarar för underhåll, förvaltning och vidareutveckling av EJBCA samt kringfunktioner för certifikatförsörjning och integration mot andra verksamhetssystem.
- Du installerar, konfigurerar och förvaltar PKI-infrastruktur samt tillhörande tekniska komponenter och tjänster.
- Du tar fram, utvecklar och förvaltar policyer och styrande dokument inom PKI, exempelvis CP och CPS.
- Du följer den tekniska och regulatoriska utvecklingen inom PKI, elektroniska identiteter och certifikatbaserade tjänster och analyserar hur förändringar påverkar lösningarna.
- Du identifierar och analyserar behov från verksamheten och omsätter dem till vidareutveckling av PKI-relaterade system.
- Du samverkar med andra tekniska team kring integrationer, certifikatförsörjning och beroenden mellan PKI-system och andra verksamhetssystem.
- Du dokumenterar lösningar, sammanfattar resultat och presenterar rekommendationer på ett tydligt sätt.
- Du bidrar till långsiktig utveckling och framtidssäkring med fokus på säkerhet, skalbarhet, tillgänglighet och tillförlitlighet.
Krav
- Minst 9 års dokumenterad yrkeserfarenhet inom PKI, varav minst 5 år i roller som PKI-arkitekt, PKI-teknikspecialist eller motsvarande. Erfarenheten ska ha införskaffats under de senaste 12 åren.
- Dokumenterad erfarenhet av implementering och förvaltning av PKI-lösningar för identitetshantering och tillhörande tjänster.
- Dokumenterad erfarenhet av arbete med PKI-plattformar, exempelvis EJBCA, NEXUS eller ADCS.
- Dokumenterad kunskap om X.509-certifikat och relevanta RFC-standarder.
- Dokumenterad erfarenhet av PKI-arkitektur och integrationer mellan PKI-system och andra verksamhetssystem.
- Dokumenterad erfarenhet av Linux och scripting.
- Dokumenterad erfarenhet av nätverkskommunikation och relevanta nätverkstekniker.
- Dokumenterad erfarenhet av arbete med system med höga krav på tillgänglighet, säkerhet och tillförlitlighet.
- Dokumenterad erfarenhet av att ta fram och förvalta teknisk dokumentation samt sammanfatta och presentera resultat.
- Du uttrycker dig väl på svenska och engelska i både tal och skrift.
- Möjlighet att genomgå och godkännas i en säkerhetsprövning (kräver svenskt medborgarskap, dubbla medborgarskap medges ej)
Meriterande
- Erfarenhet av arbete med policyer som CP/CPS.
- Erfarenhet av att arbeta med säkerhetsklassad verksamhet.
Vi erbjuder
- Fast anställning hos Avaron AB
- Tjänstepension
- Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år
Ansökan
Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.
- Platser
- Stockholm
- Distansarbete
- Hybridarbete
Stockholm
Om Avaron AB
Avaron förser företag i hela Sverige med tekniska konsulter och specialister. Vi fokuserar på IT, mjukvaruutveckling, teknik, projektledning och andra tekniska domäner. Grundat 2018 av en mjukvaruingenjör som tröttnade på bemanningsföretag som inte förstod rollerna de rekryterade till.